Cinsiyet Eşitliği ve Yeşil Dönüşüm: Kazakistan’ın İleriye Dönük Adımları ve Zorlukları
Kazak heyeti, cinsiyet eşitliği ve kapsayıcı iklim eylemi için artan yatırımların çağrısını yaptığı İstanbul Gelişim Diyalog etkinliğine 17-18 Ekim tarihlerinde katıldı. Kazakistan’ın cinsiyet eşitliği konusundaki karşılaştığı zorlukları paylaştı ve şimdiye kadar aldığı önlemleri anlattı.
Kadınların liderliği, Adil Geçiş ve Kapsayıcı İklim Eylemi için Zhuldyz Suleimenova’nın konuştuğu panel oturumunda, Kazakistan’ın enerji karışımının farklılaştırılmasının bir öncelik olduğunu belirtti. Ülkenin ekonomisinin hala kömürden büyük ölçüde enerji elde ettiği, enerjinin %60’ının kömür kaynaklarından elde edilmesi nedeniyle yeşil bir ekonomiye geçişin kademeli bir süreç olduğunu dile getirdi.
Suleimenova, “rüzgar, güneş ve hidrojen gibi yenilenebilir enerji kaynaklarına büyüyen bir yatırım var. Hükümet, karbon emisyonlarını azaltma ve yenilenebilir enerji payını artırma hedeflerini ortaya koydu, bu da sürdürülebilirliğe güçlü bir bağlılığı yansıtıyor,” dedi.
Kazak kadınların enerji güvenliğine ve çevresel hedeflere katkısını vurgulayan Suleimenova, eğitim Bakanlığı tarafından finanse edilen araştırma gruplarının üyelerinin %53’ünün kadın olduğunu belirtti.
Kazakistan’daki cinsiyet eşitliği çabalarındaki önemli gelişmeleri özetleyen Suleimenova, Nisan ayında ev içi şiddeti suç sayan yasadan da bahsetti.
Parlamentoda bu yasaya ilişkin çalışma grubunun başında olan Suleimenova, bunu cinsiyet eşitliği için temel bir önkoşul olarak tanımladı.
Ülkenin nüfusunun %50’sinden fazlasını kadınların oluşturduğunu hatırlatan Suleimenova, karar alma süreçlerinde ve liderlik pozisyonlarında kadınların yer almasının “iklim değişikliği ve sosyal eşitsizlik gibi çok yönlü sorunları ele almak için temel bir faktör olacağını” vurguladı.
Bu arada, kadınlar ve çocuklar iklim değişikliği ile ilişkili tehlikelere karşı özellikle savunmasız konumda. Suleimenova, ülkeyi bu ilkbaharda vuran seller sırasında Aktobe Bölgesi’ni ziyareti sırasındaki deneyimlerini anlattı.
Enerji sektöründeki cinsiyet farklılıklarına değinen Suleimenova’ya göre, Kazakistan’ın enerji sektöründe cinsiyet farklılıkları devam etmekte. Kadınlar iş gücünün sadece %24’ünü oluştururken, geleneksel enerji sektörlerinde temsil oranları %24 ile %26 arasında ve yenilenebilir enerjide sadece %17.
Liderlik pozisyonlarına gelindiğinde, kadınlar yalnızca bu pozisyonların %12’sine sahip.
İstatistiklerin, Suleimenova’nın belirttiği yönde olduğunu ve bu durumun üstesinden gelmek için çalışmaların sürdüğünü belirttiği sırada, şirketlerin genellikle kadınları teknik pozisyonlar için işe almaktan motivasyon eksikliği yaşadıklarını ve kadınların STEM alanına büyük sayıda girmediğini söyledi.
Bu konuyu ele almak için, Sospanova, Women in Just Transition ağı aracılığıyla kızların neden STEM kariyerlerini seçmediklerini anlamaya yönelik araştırmalar yapacaklarını ve kadınların yenilenebilir enerji alanında kariyerlerini ilerletirken karşılaştıkları engelleri belirleyeceklerini açıkladı.
Sospanova ayrıca, geçen yıl dernek tarafından başlatılan kadınlar için yenilenebilir enerji ödülünü kapsayan enerji alanındaki kadınların başarılarını kutlama ve tanıtma çabalarından da bahsetti.
Politikaların cinsiyetle ilgili konuları nasıl etkileyebileceğine dair bir örnek olarak, Sospanova, Kazakistan’daki tüm bankalardan Ocak 2025 itibariyle ESG (çevresel, sosyal ve yönetişim) raporlama yapma zorunluluğundan bahsetti.
İstanbul Gelişim Diyalogu, 2015 yılında UNDP tarafından başlatılan, küresel uzmanların ve politika yapıcıların insanlığın karşılaştığı zorlukları tartıştığı küresel bir forumdur.
Bu yılki etkinlik, Türkiye hükümeti, UNDP İstanbul Bölgesel Merkezi ve OECD tarafından düzenlenen Cinsiyet Eşitliği ve Kapsayıcı İklim Eylemi için Yatırım başlıklı, 2024 İstanbul Gelişim Diyalogları serisinin ikincisi olan etkinlik, 160’tan fazla politika yapıcı, iş lideri ve sivil toplum liderini bir araya getirdi. yenilikçi çözümleri paylaşmak, sektörler arası işbirliğini teşvik etmek ve küresel iklim eylemi çabalarında cinsiyet eşitliğini önceliklendirmek için.
Başarıyla gerçekleştirilen İklim Eylemini Ölçeklendirme diyalogunun ardından bu yılın ikinci etkinliğine, 2024’te gerçekleşen İstanbul Kalkınma Diyalogları) serisinin bir parçası olarak investe ediliyor.
